◄ اصلاح پرداخت حقوق در سازمان راهداری اجرایی می شود
رئیس سازمان اداری و استخدامی اعلام کرد که طرح اصلاح نظام پرداخت حقوق به صورت آزمایشی در سازمان‌های هواشناسی، راهداری و حمل ونقل جاده ای و شرکت ملی پست اجرایی خواهد شد.
روز یکشنبه رئیس جمهور در همایشی تأکید کرد که چرا کسی که کار نمی کند، حقوق می گیرد؟ و چرا میان افراد پرتلاش و کم کار تفاوتی وجود ندارد؟ وی با انتقاد از بی عدالتی در توزیع مزایا گفت که در برخی موارد، افراد کم کار از تمام مزایا برخوردار هستند و فردی که مشغول کار واقعی است حتی به ناهار هم نمی رسد، چون وقت آن را ندارد؛ لذا این ساختار ناعادلانه باید اصلاح شود.
به گزارش تین نیوز، رئیس سازمان اداری و استخدامی اعلام کرد که طرح اصلاح نظام پرداخت حقوق به صورت آزمایشی در سازمان های هواشناسی، راهداری و حمل ونقل جاده ای و شرکت ملی پست اجرایی خواهد شد. در این طرح، حقوق کارمندان بر اساس میزان عملکرد آن ها تعیین و پرداخت می شود.
علاء الدین رفیع زاده - رئیس سازمان اداری و استخدامی - پس از دستور رئیس جمهور اعلام کرد که در سه سازمان قرار است این اتفاق رخ دهد. شرکت ملی پست، سازمان راهداری حمل و نقل جاده ای و سازمان هواشناسی کشور از جمله سازمان هایی هستند که این موضوع قرار است به صورت آزمایشی را انجام دهند. همچنین این موضوع را در سازمان خودمان (اداری و استخدامی) شروع کرده ایم.
طبق اعلام پایگاه اطلاع رسانی دولت، معاون رئیس جمهور تاکید کرد: با این کار براساس عملکرد هر کارمند، حقوق پرداخت می شود. در این طرح بر حقوق کارمند دست زده نمی شود و فقط موضوع اضافه کار و مزایا است که باعث می شود کارمندان بهتر کار کنند.
به گفته رفیع زاده، در این سه سازمان چکش کاری های لازم انجام و بعد طرح مربوطه در سایر دستگاه ها و سازمان های دیگر اجرایی می شود.
