| کد خبر ۳۲۴۳۹۰
کپی شد

سامانه خوداظهاری نیروهای شرکتی راه‌ اندازی شد

معاون حکمرانی الکترونیک و هوشمندسازی دولت سازمان اداری و استخدامی کشور از راه‌اندازی فرم خوداظهاری نیروهای شرکتی خبر داد و گفت: نیروهای شرکتی سراسر کشور می‌توانند با مراجعه به درگاه مشارکت الکترونیک، اطلاعات خود را ثبت و از وضعیت ثبت اطلاعاتشان در دستگاه اجرایی محل خدمت مطلع شوند.

سامانه خوداظهاری نیروهای شرکتی راه‌ اندازی شد
تین نیوز |

حمیدرضا احمدیان با اشاره به مطالبات چندساله نیروهای شرکتی اظهار کرد: یکی از برنامه های مهم سازمان اداری و استخدامی، ساماندهی وضعیت نیروهای شرکتی است که در گام نخست، ثبت و یکپارچه سازی اطلاعات این نیروها و فراهم کردن مقدمات پرداخت متمرکز حقوق و مزایا دنبال می شود.

به گزارش  تین نیوز به نقل از سازمان اداری و استخدامی کشور، معاون حکمرانی الکترونیک و هوشمندسازی دولت افزود: سامانه جمع آوری اطلاعات نیروهای شرکتی در دو هفته اخیر راه اندازی شده و دستگاه های اجرایی مکلف شده اند اطلاعات نیروهای شرکتی خود و شرکت های طرف قرارداد را در این سامانه ثبت و به روزرسانی کنند.

احمدیان ادامه داد: یکی از دغدغه های نیروهای شرکتی، اطمینان از ثبت اطلاعاتشان توسط دستگاه اجرایی محل خدمت بود. به همین منظور و با تأکید رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، فرم خوداظهاری نیروهای شرکتی در درگاه مشارکت الکترونیک راه اندازی شده است تا امکان ارتباط مستقیم این نیروها با سازمان و ثبت اطلاعات آنها فراهم شود.

ثبت اطلاعات از طریق درگاه مشارکت الکترونیک

معاون حکمرانی الکترونیک و هوشمندسازی دولت گفت: نیروهای شرکتی می توانند از طریق لینکی که سازمان اداری و استخدامی منتشر کرده یا از طریق درگاه خدمات یکپارچه دولت (my.gov.ir) به فرم خوداظهاری مراجعه و اطلاعات خود را ثبت کنند.

وی درباره اطلاعات مورد نیاز در این فرم توضیح داد: دستگاه محل خدمت، سابقه بیمه، نام شرکت طرف قرارداد، کد کارگاه، مدت سابقه فعالیت در دستگاه و همچنین دغدغه ها، پیشنهادها و چالش های احتمالی از جمله اطلاعاتی است که نیروهای شرکتی می توانند در این فرم ثبت کنند.

احمدیان تأکید کرد: اطلاعات ثبت شده در سازمان اداری و استخدامی جمع آوری می شود و پس از ثبت اطلاعات توسط دستگاه های اجرایی، اطلاعات خوداظهاری افراد با اطلاعات ثبت شده در دستگاه محل خدمت تطبیق داده خواهد شد.

وی افزود: در صورت وجود مغایرت، دستگاه اجرایی موظف است در چارچوب فرایندی که سازمان اداری و استخدامی اعلام می کند، نسبت به مغایرت ایجادشده پاسخ و توضیح لازم را ارائه کند.

مهلت دستگاه ها برای ثبت اطلاعات تا ۱۰ مهرماه

احمدیان با اشاره به زمان بندی اجرای این طرح گفت: دستگاه های اجرایی مکلفند اطلاعات نیروهای شرکتی خود را تا دهم مهرماه در سامانه بارگذاری کنند و پس از آن، فرایند بررسی و صحت سنجی اطلاعات توسط سازمان اداری و استخدامی آغاز خواهد شد.

وی اظهار کرد: در صورت همکاری مؤثر دستگاه های اجرایی، مدیران منابع انسانی و ذی حسابان و پایبندی آنها به زمان بندی اعلام شده، تلاش می کنیم مقدمات پرداخت متمرکز به نیروهای شرکتی از همین مهرماه عملیاتی شود.

معاون حکمرانی الکترونیک و هوشمندسازی دولت تأکید کرد: اجرای این طرح به همکاری دستگاه های اجرایی وابسته است و سازمان اداری و استخدامی تلاش خواهد کرد از کوتاهی یا جدی نگرفتن این فرایند توسط دستگاه ها جلوگیری کند تا پروژه ثبت و ساماندهی اطلاعات نیروهای شرکتی به شکل مؤثر پیش برود.

 

آخرین اخبار حمل و نقل را در پربیننده ترین شبکه خبری این حوزه بخوانید
ارسال نظر
  • دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید تین نیوز، تا ۲۴ ساعت بعد منتشر خواهد شد.
  • تین نیوز نظراتی را که حاوی توهین یا افترا است، منتشر نمی‌کند.
  • پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط باشد منتشر نخواهد شد.
  • انتشار مطالبی که مشتمل بر تهدید به هتک شرف و یا حیثیت و یا افشای اسرار شخصی باشد، ممنوع است.
  • جاهای خالی مشخص شده با علامت {...} به معنی حذف مطالب غیر قابل انتشار در داخل نظرات است.
  • در نوشتن نظرات، لطفا بعد از هر کلمه، یک فاصله خالی بگذارید.
  • در انتقال تخلفات دستگاه‌ها، موارد تخلف را با ضمیمه نمودن اسناد تخلف به آدرس info@tinn.ir ارسال نمایید تا امکان پیگیری بصورت مستند فراهم شود.