در شرایط فعلی بهتر است کسانیکه کارکنان راهآهن آنها را بهعنوان نمایندگان خود تعیین کردهاند با راهآهن جلسه بگذارند تا یک کارگروه مشترک از این کارکنان و مسئولان راهآهن برای حل مساله ایجاد شود. چراکه برخی از این دوستان بر مبنای اطلاعات نادرست تحلیل و قضاوت میکنند.
در زمان تأسیس صندوق و تدوین مصوبات قانونی آن در سال 72 که با مصوبه هیات وزیران انجام شد، مصوبات هیات وزیران هیچ تعارضی با قوانین نداشته و ندارند و خدشهای به عملکرد صندوق به لحاظ قانونی وارد نیست. بنابراین سازمانِ صندوق و نحوه عملکرد آن، تعارضی با قانون ندارند اما گاهی ممکن است که مثلاً بنده بهعنوان یک کارکن صندوق، تعارضی با بخشی از مفاد قانونی داشته باشم و این به معنی وجود تعارض در اساسنامه صندوق نیست.
هدف اصلی صندوق کارکنان راهآهن عبارت است از حفظ و افزایش ارزش منابع مالی و ارائه تسهیلات مالی به اعضای آن. بیشتر منابع مالی صندوق نیز طی بیش از دو دهه فعالیت در قالب سرمایهگذاری در شرکتهای بزرگ و کوچکی که بهویژه در بخش حملونقل ریلی و صنایع وابسته فعالاند، هدایتشده است که بخش اندکی از آن در املاک و بورس و بانک مدیریت میشود.
موسسه صندوق پسانداز کارکنان راهآهن بهمنظور رفع نیازهای ضروری کارکنان و همچنین بکارگیری منابع صندوق در جهت کسب درآمد بیشتر برای ایجاد پشتوانه رفاه- در زمان حال و آینده- کارکنان راهآهن تأسیس شد.
مدیران و کارکنان تلاشگر شرکت ترکیب حمل و نقل طی برنامه ای هوشمندانه و تلاشی مستمر و صادقانه موفق به ثبت رکورد فروش کل سال ۱۳۹۵ در پایان مهر ماه و رسیدن به رقم فروش کل بودجه سال ۱۳۹۶ در هفته پایانی دی ماه شدند.