معاون جدید برنامهریزی و توسعه منابع سازمان بنادر اعلام کرد:
◄ برنامههای سازمان بنادر برای افزایش بهرهوری
تیننیوز| معاون جدید برنامهریزی و توسعه منابع سازمان بنادر و دریانوردی از برنامهریزی برای افزایش بهرهوری و اثربخشی نیروی انسانی خبر داد و گفت: باید به رفتار سازمانی در این مجموعه توجه جدی داشته باشیم.
به گزارش تیننیوز، معاون جدید برنامهریزی و توسعه منابع با تاکید بر اینکه سازمان بنادر از جمله ارگانهای مهم اقتصادی کشور در بعد بینالمللی است، گفت: به همین دلیل اقداماتی که در این سازمان انجام میگیرد باید در سطح استاندارد بینالمللی باشد تا بتواند رقابت جهانی را رقم بزند.
او با بیان اینکه سالها در استان ساحلی مسئولیت داشته و با مسائل این سازمان آشنا است، گفت: طرح برنامهریزی و بودجه، محور سازمان بنادر و دریانوردی است، برای همین تلاش میکنیم با ترسیم اهداف کلان و با سرعت و شتاب بیشتری، برای حل و فصل مسائل گام برداریم.
آرامی که سابقه نمایندگی مردم بندرعباس در مجلس نهم شورای اسلامی را دارد، در بخش دیگری از سخنانش توضیح داد: سعی می کنیم با تعامل بهتر با مجلس به ویژه کمیسیونهای تخصصی، هم به رفاهیات پرسنل و هم جهت حل و فصل مشکلات سازمان در حوزه منابع انسانی و مالی اقدامات مطلوبی را انجام دهیم.
بر اساس اعلام روابطعمومی سازمان بنادر و دریانوردی، او با اشاره به بخش منابع انسانی و رفتار سازمانی به عنوان یکی از اولویتها، گفت: سازمان بنادر و دریانوردی به لحاظ تشکیلات یک سازمان پیچیده است؛ از این رو باید به رفتار سازمانی در این مجموعه توجه جدی داشته باشیم.
آرامی همچنین در ادامه بر «بروز خلاقیتهای سازمانی» «اعتمادسازی» به عنوان هنر مدیران ارشد تاکید کرد و از ارائه راهکار جهت افزایش کارایی، بهرهوری و اثربخشی در حوزه نیروی انسانی خبر داد.
دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط تین نیوز در وب منتشر خواهد شد.
تین نیوز نظراتی را که حاوی توهین یا افترا است، منتشر نمیکند.
پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط باشد منتشر نخواهد شد.
انتشار مطالبی که مشتمل بر تهدید به هتک شرف و یا حیثیت و یا افشای اسرار شخصی باشد، ممنوع است.
جاهای خالی مشخص شده با علامت {...} به معنی حذف مطالب غیر قابل انتشار در داخل نظرات است.